日々是好日

「やばい」という言葉が嫌である。 しかしね、いい年をした大人が、毛嫌いするのは言語道断。 誰に頼まれたわけでもなしに、「やばい」にとことん積極的に関わって、この単語の魅力を考えてみようと思いついたのである。やばいを連発し探求してみることにした。 やばい。やばい、やばーい。よくわからないが、「やばい」と言ってりゃ、コトが足りてしまうみたいなこの感じ。なんだか手っ取り早いこの爽快感。解決なんてしちゃいないのに、とりあえず、面倒なものが横滑りして目の前から去っていく。ちょっと気持ちがいい。 息子の前で「やばい」をつかう。「いい年して下品な言葉は使わない方がいいと思うよ」。「その通り、私もそう思う」。「なら使わないでよ」。 グループワークのシェアで使ってみる。メンバーのうちの何人かが、顔を挙げてぎょっとした目を私に向けてくる。「やばい」という言葉じゃなくて、若くもないのにそれを使う私の品位が非難されている。あらやだ、これってやばくない？ 三文字の簡単な単語一つ。感動したり、失敗したり、やらかしちゃったり。ちょっと空気を変えたいんだって時も万能に機能するである。なるほど、こりゃみんな便利に使いたがるわけである。 日常的に軽いコミュニケーションなら十分これでコト足りるのかも知れない。「やっだーあれやばいよね。まじまじ、ほんとヤバい。やっばーい！」これが初見の若い人が、仲良くなれるきっかけにできるのだったら、これはこれでメッケモンのような気もしないでもない。新学期とか、転職した後仲間に入るお昼休みタイムとか、どんな機会が若者にあるのかよくわかりゃしないけれど、まあ標高341Mの大平山の高さくらいの盛り上がりは産むのかも知れない。 便利だなあ、使ってると漠然とした万能感もあるしなあ、わかるわかる。便利、便利、とっても便利。…じゃないのである。なぜだか良くはわからないけれど、「やばい」という言葉、妙にむしゃくしゃしてなんだか許せない気持ちになるのである。 たった3文字で、誰かと諸々を共有したり、複雑な感情を簡単に丸めるなんておかしくないか？安易な言葉のチョイスもそうだが、感情が曖昧なまま置き去りになるのが嫌なのだ。やばさの段階だって、レベル1からレベル10くらいまであるだろうに。希望的な「やばい」から、絶望の色味を帯びた「やばい」だってあるだろうに。だいた...

春はあけぼの……夏は夜……秋は夕ぐれ……冬はつとめて……。（枕草紙） なんと言っても定子中宮＆清少納言コンビ派である。 体言止め技法の効果、端的でインパクトある表現。1000年を挟んでも、「なんといってもこれよね！」的感動がダイレクトに伝播する。 豊かさと品格、機微に風雅。でもそれだけじゃオナカは膨れない。なのに清少納言サマは膨大なエネルギーと感性の真っすぐさを惜しみなく注入する。清少納言サマが書くと世界は輝く。鮮やかに思い切りチャーミングに。強気、ナマイキ、容赦しない不条理。凡人が言ったら、野放図、下品、鼻白み、眉までひそめちゃう興ざめの諸々を、表現力という技術で捩じ伏せちゃうんである。 直ぐな真っ当の爽快さ。歯に衣着せぬ忖度なし。そして、すべてに手厳しめな彼女が手放し至誠で奉仕するのは中宮定子。最強なのである。 ライバルの彰子皇后は、お父様（藤原道長）インパクト強すぎで、人となりまで関心が届かない。おそば仕えの紫式部はなんか知らんが陰気くさい。源氏物語は超長編である。しかし、これといって揺り動かされるヤマは少なめだし、延々長々書き続ける紫式部の性格ってなんだかちょっとね、好きになれそうにない。執念深いというか、うっかり気に障ること言ったら、ずっと忘れてくれなさそうだし。だからなんかちょっとね、どうも好きにはなれないの的な。推しである清少納言サマを罵詈雑言しやがるし、生々しいお騒がせが魅力的な和泉式部の人間性まで平気で否定してくるし。やだやだ、いったいナニサマのつもりなのよ。 しかしながら、である。紫式部から目が離せない。大河ドラマのウイカちゃん（ききょう＝清少納言）より吉高由里子ちゃん（まひろ＝紫式部）が好きってわけじゃないんだけど。推しに対する熱意を失ってもいないのだけど。でも、なんだかね。この年になるとちょっと感じるところがあるわけですよ。清少納言サマのあの無遠慮な物言いや、露骨に発露しちゃう自意識過剰が、時折、イタタタタとこちらの恥ずかしさを刺激する。正面から応援するのは気が引ける。スカッとさっぱり、爽快好みだった私の感性はきっと世の中に馴れ過ぎて、常識的な仮面をかぶり、そうなの、年を取ったのです。気づいていたけど、さしてヤマのない人生を延々続けているうちに、私自身も考えも、陰気くさくなりがちだということを。 過去の資料を見...

人不足である。もう国全体の課題と言い切っていい。 ウチみたいな業界は、「商品＝人」である。慢性的に仕入れ薄の状態である。 昔々、（指折り数えれば18年前だ）転籍した当初、最も苦労したのが“働いてくれる方の調達である。過去の派遣登録カードが山のようにあるのに、なのにどうして電話は繋がらない。いざとなると、『ウチの派遣スタッフ』になっても良いよという方がいない。登録に来てくれた時、あんなことこんなこと、あんな希望、そんな目標を教えてくれたじゃない？　…ちょっと考えればわかることだけれど、皆さんいち早く職を求めているのだから、すぐ紹介できなくちゃ他所で充足させちゃうのだ。困っていれば複数同時に掛け持ち登録しているだろうし、すぐに良いトコロを準備できなきゃ、ウチでは働いてくれない。当時は、それを理解も納得もできなくて、チマナコになって走り回ったものだった。 ハローワークの求人票はもちろん、料金表を横目に求人広告を出したり（予算がなくて滅多に出せなかったけど）、行政の就職説明会に参加したり、チャンスがありそうな所にはばんばん顔を出した。 いろんなことがあった。リーマンショック、東日本大震災復興支援、就職氷河期世代支援、そしてコロナ禍不況。それでも今が一番厳しい気がする。一昔前の「人が足らない」と、現在の「人が足らない」は意味が違う。昔の「人が足らない」は、ウチで働いてくれる人が見つからなかったのである。今の「人が足りない」は、働いてくれる人の絶対数が足りない。働き手全体が少なくなっている。 働き手不足はどこでも共通らしい。 当然のごとだけど、個人の負荷は重くなる。時間が足りないから残業になる。…流れになるはずが、時間外労働に規制が厳しいから、やり残しを翌日に持ち越すことになる。疲弊するはずだ。エネルギーが足らなくなる。休職者が徐々に出てくる。 最近、転籍当初、弾丸営業で飛び込んだ有名製造工場の部長さんの言葉を思い出す。 「昔は仕事というのは95％で回していたんだ。時代に合わせてこれからどうしていくのか考えるのが５％、余力もあったけれどね。」「それが自社で回せなくなって、おたくら派遣のお世話にならないといけないとはね。」 カウンセラー養成講座では、TVコマーシャルがおちゃめな超有名企業の部長さんと一緒になった。「僕の部署は『再生工場』。休職手前の疲...

ザ・モノクロである。静かな風景である。音を全部吸い込む静寂。そんな雪なのである。 お昼時間を取りそびれて15時過ぎに弁当を広げる。仕事をしているところでは気が引けて、会議室に入ったところで雪に気づいた。だいぶ前から降り出したのだろう。モノクロの景色に放念する。 雪の影響に思いを馳せる。室内で眺める分には美しい。浮かれた気持ちを抑え込むように、まずはデメリットから。昨年は雪が凍った道で転び、踝を骨折した。公共機関ダイヤも乱れるし、道路状況だって。高速道路が封鎖されたら、移動時間も考慮しないとな。不便な雪。 モノクロ景色に影響を受けて、思考が内側に向かう。今日の仕事の段取りの悪さ、気持ちがあっても手をつけられていない課題。そして骨折した母と父のこと。 両親のことは弟夫婦に任せっぱなしだ。私はたまに思いつきのような訪問で、実のない良いとこどりをしている申し訳なさがある。 足を折った母、少しでも楽なようにと、弟は2階からベッドを和室に持ち込んだ。そこで過ごす母と、食事や清拭など身の回りの世話を負担する父。少しでも元気づけたくて今日は炊き込みご飯を準備したのに、届ける時間を取れなかった。もう今日は無理だろう。一人の会議室で、カップに味噌球を溶かし、ちょっと味の薄い山菜ごはんを口に運ぶ。 ふがいない感情を雪に吸い込まれる感覚を味わう。抵抗はあるか？　吸い出してしまいたいものは？　自分を眺めてみる。しんしんと積もる雪を前に、整理しきれない混とんを取り出していく。 試験対策指導が続いている。連日2時間のzoomである。筆記試験も手ごわいが、もっと手ごわいのが実技試験である。特に面接。明確な解は見えにくい。合格率は6.８％の難関である。 試験管の前では、「できる自分」を見せたいし、そうなると面接の相手である「事例相談者」にまっすぐ向き合えなくもなる。前提条件はセルフコントロール。体調や精神的なコンディション管理と緊張感の処理は最初にクリアしておくべき課題。初見の面接相手との相性や戸惑い。事前準備は絶対必要だが、自分が描いたシナリオ通りには進まない。戸惑いはいったん脇に抱え、しっかり自分と戦うことがキモになる。 究極でアドバイスできるのならば、面接官に「自分には力がある」ことを30分で示せばいい。割り切ってしまえば、肩の力が抜けていくが、真摯になればなるほど苦...

新幹線に乗っている。混んでいる。 予定時間に乗れたためしがない。誰かと一緒の予定でない限り、選ぶのは自由席だ。今日は曇天で富士山は見えない。わかっていても長年の習性で、富士山の見える窓際を求めてダッシュする。良い年頃なので視線だけを動かして優雅な風を装うが、内心は闘争本能フツフツの潜在本能「急げ」命令に心から従うのである。 気持ちはぎりぎり滑り込みセーフ。座ったとたんに訪れる安堵感。何度も言うが曇天で富士山は望めない。密かな戦いを乗り越えた後、迎えてくれるのは新幹線旅の大きな魅力、座席前に備わる雑誌「トランヴェール」である。 今日は、指導仕事での東京行き。仕事なのだろう、隣の席のお姉さんも真剣な面持ちで、ぺちぺちキーワードを打っている。まだ正月休みだろうに一生懸命である。感心している暇はない。往路で資料と今日の流れを把握しておかなければならない。なのに、トランヴェールの表紙が私を誘惑する。 だめだ、だめ、だめ。まずは資料に目を通しておかなきゃ。老化に向けて成長を続ける私の脳みそ。追いがつお的に必要情報は刷り込んでおかなければならない。同じこの場所と時間を共有しているお姉さん、お互い頑張ろうぜっと無言のエールを勝手に送り、自分を調整する。一通り終わったあと、隣の同志に「お先に」と心の中で呟き、しずしずとトランヴェールを手に取る。 表紙はニット帽をかぶった秋田のおばあちゃん。「秋田ミラクルマーケット」とある。 頁をめくり、駅弁ダイアリーでわくわくする。今月は小田原提灯弁当。金目鯛の西京焼きと尾付き海老、鯛おぼろも入っているけれど、今日の気分はとりそぼろ多めを希望したい気分だ。めったに駅弁は食べないけれど、読んでいるうちになんとしてでも駅弁屋に行って食べなくてはいけない気持ちになってくる。おかずひとつひとつの説明が魅力的過ぎて、ダイレクトに胃袋を刺激するのである。ゆっくりと車窓を横切る景色と、ゆっくりと駅弁を頬張るビジュアルを想像してにんまりしまう。 次の頁をめくって、柚月裕子さんの連載をゆっくり読む。「あるものでいい豊かさ」。通りすがりの母と息子の会話を聞いて心が温かくなり、子どもの頃母親の作ったお焼きを一緒に頬張った時の心情がほのぼのと語られる。 その後、頁をささっと見て「湯守とっておきの旅」を読む。ゆっくり味わう。そろそろ上野駅だ。 年...

女子会である。丸の内でお茶なのである。 メンバーは3人。同い年の昭和女子。中学校で同じ部活、12歳から15歳をともに過ごしてきた。 ずっとアパレルで働いてきたKちゃんが、企画しているライフスタイルブランドがスタートする。渋谷と仲通、関西にも2店舗オープンとのこと。なんだかすごいね、そうなの来て来て、のお茶なのである。 ついでに、Fちゃんが好きな横尾忠則展にも足を延ばしちゃおうぜとなって、空も綺麗な良い日和を満喫なのである。ソーダ色の空に刷毛ではいたような雲が美しい。そんなことを言うと、「雲が龍に見える派なの？」と、トワイライト・ゾーン（昔々のアメリカのちょっと怖いテレビドラマ）的な質問を受ける。いやいや、あれは龍ではなくエノキダケっぽい。そうするとこっちはシイタケか。お鍋にいい季節だよねと、無責任な会話が平気でできるのが、長く親しい友人の気安さである。 Kちゃんは、昨日一日パンプスで現場立ち仕事だったという。えー、私らの年でそれは辛くない？　きついよね、帰ってもすぐ寝られるわけじゃないしさ。その後メールチェックしてお風呂でふくらはぎを温めながら、ローラーを当てていたら、かゆくなっちゃってさ、軟膏刷り込んで寝たのよ。そうなると50後半お年頃の定番コースの話題が乱れ咲く。 すぐに息が切れてしまう昨今のカラダ事情の話、55歳を過ぎて定年前に給与が下がった話、一体何歳まで働けるのかしらね、そうなるとさ年金受給開始時期をどうするのさ的な話、私たちそういうオトシゴロなのよねと、ますます会話は弾んでくる。 ひと段落すると、「最近のワカイモノは…」的要素の話題となり、いやいや若くてもしっかりしているのもたくさんいる。いやいや、最近同年代でも価値観が合致しない人増えてるよねのグチ合戦。 なかでも関心を引いたのは、Fちゃんの部下の話。理由を明確にせず「休みます・・・」で休んでいた子から連絡が入り、「合わせる顔がないので今日も休みます」と言うのだそう。「とりあえず出てきなさい！」と言い、電話を切ったというエピソードに、「苦労しているねー」と同情が集まる。積極性がない、主体性がない。なんでしょう、イマドキノヒトタチは。若い、若くないに関係なく、そんな話を耳にすることが多くなった。 私たちの頃はねー、そんなの許されなかったよね。ハラスメントに気をつけましょうなんて...

「若者が地域づくりの担い手となりえるコツ」に参加してみた 「ぜひ拡散してね」。呼びかけには素直に応じてしまうたちである。呼びかけたのは、地域づくりの第一人者である廣瀬隆人先生。先生の名前が書いてあるチラシを見ると、反射的に申し込んでしまうんである。 ～つなぎますプロジェクト～。 何と何を繋ぐんだ？　突っ込まれそうなタイトルだけれども、私をはじめ、この会に参加申し込みした人たちは既にもう知っている。先生が、「繋ぐ→行動化→感じる→未来を創造」を取り組んでいるのは地域とそこに住む人々の相互活性化、それを支える自律性と積極性。自分の手で地域の未来を創る活動だ。 15年ほど前、行政から調査分析報告の仕事を受注した。過疎化が懸念されている地域を尋ね、そこの生活を知って住んでいる方々にヒアリングをして報告書にまとめていくものだった。 質問項目をヒアリングし、必要に応じて理解を深めるためにインタビューを進めていく。若者が減っていく、少子高齢化による学校の統合、分校、廃校。そして失われていく祭りや手が届かなくなる共同活動についての現状を知った。 同じ地域内でも長老的な方、女性リーダーの認識、子育て実行中の年代の方が未来を見る視点、課題、感じ方は少しずつ違う。「良き時代」を振り返って時代を惜しむ声よりは、こうしたい、行政にはこういう支援をしてほしいという意見の方が勝っていた。 初めて聞く地名、初めて行く土地、初めて会う方々。川のせせらぎ…ちがうな、渓流の流れ音は意外に大きくて、鳥のさえずりも相まって相手の声が聞こえない時もあった。県内で有名な催しのルーツ、野仏など昔からある石碑などや地元の神社への愛着。増えてしまった空き家についての課題（笑い話のように伝えてくれるけれど、ぞっとするような話である）。なかでも自分がまるで無知だったと驚愕したのは、山に対する認識だ。広葉樹から針葉樹へと変わってしまったことで、山崩れが起きやすくなる。山が痩せてしまうと鳥獣害被害も大きく影響してくる。 大きな戸惑いからはじたものの、未知の地域のすばらしさ、そこに住まう方々の文化、大きな視点で自然と向き合う姿に感銘を受けて、当時の私はズバンズボンとはまってしまったのである。 定年になって自由の時間が増えたら、地域に関することをやりたいなあ。どうしたら、識ったことを未来に繋げる手伝いが...